Kroacia
Bosnja dhe Hercegovina
Serbia
Mali i Zi
Maqedonia Veriore
Ukranija
Shqipëri
Austri
Gjermani
Zvicera
Mbretëria e Bashkuar
Institutit të Statistikave, në tremujorin e katërt të vitit 2023 në Shqipëri ishin të punësuar 66.7% e banorëve në intervalin e moshave nga 15 deri në 64 vjeç. Gjatë kësaj periudhe, përqindja e punësimit është rritur me 0.2 përqind në krahasim me vitin e kaluar. Ja ku mund të ndikojnë punëtorët dhe punëdhënësit në shkallën e punësimit në vend dhe si mund të përmirësojnë mjediset e punës.
Edukimi dhe zhvillimi i aftësive
Punëdhënësit mund të krijojnë mundësi për trajnimin e punëtorëve me qëllim të përmirësimit të cilësisë së biznesit dhe kënaqësisë së punëtorëve. Mund të organizohen trajnime të brendshme që lidhen me aftësitë specifike të nevojshme për punën në kompaninë konkrete. Për shembull, mund të mbahen punëtori ku punonjësit më të përvojë ndajnë njohuritë me ata më pak të përvojë. Punëdhënësi mund t'i drejtohet edhe institucioneve arsimore për të kërkuar ndonjë nga programet për punonjësit e tij. Këto programe mund të kenë tema përvetësimi të teknologjive të reja, njohuri dhe punë mbi vetveten. Përveç kësaj, punëdhënësi mund të sigurojë kohë gjatë ditës së punës që është e dedikuar për mësim dhe zhvillim.
Përshtatshmëria dhe fleksibiliteti
Tregu i sotëm i punës ndryshon shumë shpejt për shkak të teknologjive të reja që krijojnë nevojën për profesione dhe punë të reja dhe janë të nevojshëm punëtorë për këto pozita. Në gjetjen e punës janë më të suksesshëm ata që janë më fleksibilë dhe të gatshëm për ndryshime. Ndonjëherë nuk ka punë në profesionin që dëshirojmë të punojmë. Atëherë është momenti ideal për të menduar për një punë të përkohshme ose për zhvillimin e aftësive. Në kohën e sotme janë të zakonshme edhe ndryshimet e karrierës.
Lidhjet
Është shumë e rëndësishme se kush është në rrjetin tuaj të njerëzve. Edhe punëdhënësit edhe punëmarrësit mund të kenë përfitime nga krijimi i kontakteve. Punëdhënësit me më shumë kontakte mund të krijojnë më lehtë bashkëpunime me kompani të tjera dhe kështu të kenë nevojë më të madhe për punësimin e punëtorëve për shkak të rritjes së vëllimit të punës. Përveç kësaj, kështu mund të marrin rekomandime për punëtorë të mirë. Punëmarrësit përmes kontakteve të tyre mund të mësojnë për punë interesante në fushën e dëshiruar për të cilat duan të aplikojnë.
Punësimi është një faktor i rëndësishëm në zhvillimin e shtetit dhe kënaqësinë e popullsisë. Mundësitë e reja të punës lejojnë rritjen e numrit të të punësuarve dhe ato mund të lindin nga ndikime të ndryshme.
