Хорватія
Боснія і Герцеговина
Сербія
Чорногорія
Північна Македонія
Албанія
Косово
Австрія
Німеччина
Швейцарія
Об'єднане Королівство
Якщо у вас все ще немає, час будувати стосунки, підбадьорювати себе та інших та займатися цим напрямком. Існує багато прийомів та підказок, як отримати бажаний ефект, і ось наші поради:
Дистанція
Спілкування серед колег не обов’язково означає, що вам доведеться ділитися своїми секретами чи приватними проблемами, відстань — це не погано. Надмірне вторгнення може створити негативну дистанцію і колеги почнуть уникати вас, оскільки вони не хочуть говорити про ваші приватні речі або відповідати на ваші запитання щодо своїх.
Не обманюйте себе, якщо ви хочете, щоб вас прийняли, цей сценарій не матиме позитивного результату, все, чого ви досягнете — це уникання зі сторони колег.
Зацікавленість
Як ми вже говорили, відстань не обов’язково негативна, але надмірне уникання або віддалення від колег позначить вас як незацікавлену людину. Золота середина — ідеальна формула. Спробуйте проявити інтерес до їхніх захоплень, наприклад, якщо ви бачите на екрані комп’ютера зображення собаки, ви можете запитати, як його звати, і відкрити двері для спілкування.
Не цурайтеся і компліментів, буде досить добре прокоментувати, яка мила та гарна собака, але на цьому зупиніться та не переборщіть.
Якщо ви вважаєте це прийнятним, додайте їх у друзі в соціальних мережах, Facebook чи Instagram або запропонуйте спільний обід, щоб ви могли спокійно закласти основи відносин.
Немає ідеальної формули чи ідеального моменту завести друзів на робочому місці, але доброта, інтерес та повага до інших не можуть обернутися проти вас, тому уникайте пліток і зосередьтеся на позитивних моментах.
Джерело зображення: Unsplash
