Operatori i Sistemit Energjetik (m / f)

Në bazë të nenit 48 të Ligjit për Shërbimin në Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë (Fletorja Zyrtare 73/13, 75/15, 50/16, 30/18 dhe 125/19), neni 138 i Ligjit për nëpunësit civil, nr. . /13, 1/15, 138/15 - Vendimi i Gjykatës Kushtetuese të Republikës së Kroacisë, 61/17, 70/19 dhe 98/19), dhe në përputhje me Planin për Pranimin e Personelit për vitin 2020 në Ushtria Kroate me planin për ndryshimin e kategorive të personelit ushtarak ekzistues, KLASA: 022-03 / 20-42 / 01, NUMRI I REGJISTRIMIT: 50301-29 / 23-20-2 të datës 27 shkurt 2020, me pëlqimin paraprak të Ministria e Financave, KLASA: 100-01 / 20-01 / 2 , NUMRI I REGJISTRIMIT: 513-05-01-20-13 datë 17.09.2020, Ministria e Mbrojtjes shpall konkurs për rekrutimin e punonjësve në Ministri. të Mbrojtjes - Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë për një kohë të pacaktuar për pozitat e punonjësve III. llojet:

20. Operatori i sistemit energjetik (m/f)

• 1 ekzekutues.

Vendi i punës:

• Mali Lošinj
  

Kushtet profesionale:

• shkolla e mesme profesionale e drejtimit përkatës
• certifikatën e kompetencës profesionale për operatorin e ngrohjes qendrore dhe/ose operatorin e impiantit të kaldajave, etj.

Krahas kërkesave profesionale të mësipërme, kandidatët duhet të plotësojnë edhe kushtet e përgjithshme për pranim në shërbimin civil të përcaktuara me nenin 48 të Ligjit për nëpunësin civil dhe kushtet e parashikuara nga nenet 34 dhe 47 të shërbimit civil të Republikës së Kroacisë.

Personat për pranimin e të cilëve ka pengesa nga neni 35 i Ligjit për Shërbimin në Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë dhe neni 49 i Ligjit për Nëpunësin Civil nuk mund të pranohen në Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë në statusin e punonjësit.

Personat e të dy gjinive mund të aplikojnë për reklamë.

Punonjësit punësohen me një periudhë prove të detyrueshme prej 2 muajsh.

Në aplikimin për shpallje është e nevojshme të shënohen të dhënat personale të aplikantit (emri personal, adresa e banimit, numri i telefonit ose celularit dhe, nëse është e mundur, adresa e postës elektronike) dhe numri dhe emri i vendit të punës në të cilin personi është duke aplikuar.

Aplikimi duhet të nënshkruhet me dorë.

Kandidatët duhet t'i bashkëngjisin aplikacionit:

• biografi
• dëshmi e shtetësisë kroate (kopje e kartës së identitetit, certifikatës së lindjes, pasaportës ose kartës ushtarake)
• një kopje të certifikatës së arsimit të mesëm të profesionit përkatës
• dëshmi e përvojës së punës (rekord elektronik ose konfirmim i të dhënave të regjistruara në bazën e të dhënave të Institutit Kroat të Sigurimeve Pensionale - jo më i vjetër se një muaj)
• vërtetimin e të drejtës për përfitime punësimi, nëse kandidati e ushtron këtë të drejtë
• një kopje të Certifikatës së Kompetencës Profesionale për operatorin e ngrohjes qendrore dhe/ose operatorin e impiantit të kaldajave, etj., për punët me numrat rendorë 2, 13 dhe 20.

Dokumentet janë bashkangjitur në një kopje të pavërtetuar, dhe origjinali do të paraqitet përpara përzgjedhjes së kandidatit.

Një aplikim i plotë konsiderohet ai që përmban të gjitha informacionet e nevojshme dhe bashkëngjitjet e listuara në shpallje dhe është i nënshkruar me dorë.

Personi i cili nuk ka paraqitur një aplikim në kohë dhe të plotë ose nuk i plotëson kërkesat formale të shpalljes, nuk konsiderohet kandidat i aplikuar për shpallje, për të cilin i dërgohet një njoftim me shkrim ku shprehen arsyet pse ai nuk konsiderohet kandidat.. Njoftimi zakonisht dërgohet me e-mail të treguar në aplikacion.

Kandidati i cili në aplikimin për shpallje i referohet të drejtës së përparësisë në pranimin në shërbim sipas ligjit të posaçëm, është i detyruar t'i bashkëngjisë aplikacionit të gjithë dokumentacionin e përcaktuar sipas ligjit të posaçëm dhe ka përparësi ndaj kandidatëve të tjerë nën të barabartë. kushtet.

Kandidati që thirret në të drejtën e përfitimit të punësimit në përputhje me nenin 101 të Ligjit për Veteranët Kroatë të Luftës së Atdheut dhe anëtarët e Familjeve të tyre (Gazeta Zyrtare nr. 121/17 dhe 98/19), me kërkesën për shpallje, është i detyruar. dhe, përveç dëshmive për plotësimin e kushteve të kërkuara, bashkëngjitni dëshmi për plotësimin e kushteve të përparësisë sipas listës së disponueshme në faqen e internetit të Ministrisë së Veteranëve Kroatë në lidhjen e mëposhtme: https://branitelji.gov.hr/ zaposljavanje-843/843.

Kandidati që pretendon të drejtën e përparësisë në përputhje me nenin 9 të Ligjit për Rehabilitimin Profesional dhe Punësimin e Personave me Aftësi të Kufizuara (Fletorja Zyrtare nr. 157/13, 152/14, 39/18 dhe 32/20), me aplikimin Përveç dëshminë e plotësimit të kushteve të kërkuara, ai/ajo është i detyruar të bashkangjisë vërtetimin e statusit të vendosur të personit me aftësi të kufizuar.

Aplikanti që pretendon të drejtën e përfitimeve të punësimit në përputhje me nenin 48 f. Të Ligjit për Mbrojtjen e Invalidëve Ushtarak dhe Civil të Luftës (Gazeta Zyrtare, Nr. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95 , 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13 dhe 98/19), përveç aplikimit për shpallje, ai/ajo është i detyruar, përveç vërtetimit të përmbushjes së kërkesave të kërkuara. kushtet, t'i bashkëngjitet një vendim ose vërtetim nga i cili është e dukshme e drejta e përmendur Anëtari i pakicës kombëtare ka të drejtë të kërkojë përparësi në punësim në bazë të nenit 22 të ligjit kushtetues për të drejtat e pakicave kombëtare (Fletorja Zyrtare 155). /02, 47/10, 80/10 dhe 93/11) me aplikimin në shpallje, përveç vërtetimit të plotësimit të kushteve të kërkuara, ai/ajo nuk është i detyruar të vërtetojë statusin e tij/saj si anëtar i një pakicë kombëtare.

Njoftimi bëhet nga Komisioni për zbatimin e shpalljes (në tekstin e mëtejmë: Komisioni) i emëruar nga Ministri i Mbrojtjes. Komisioni përcakton listën e kandidatëve të cilët kanë aplikuar për konkurs, të cilët plotësojnë kërkesat formale nga konkursi dhe aplikimet e të cilëve janë në kohë dhe të plota, dhe zhvillon një intervistë me këta kandidatë.

Kandidati që nuk merr pjesë në intervistë nuk konsiderohet më kandidat në procedurë.

Koha dhe vendi i intervistës do të publikohen të paktën pesë ditë para ditës së caktuar për intervistë në faqen e internetit të Ministrisë së Mbrojtjes (https://www.morh.hr).

Kandidati i përzgjedhur do të ftohet të dorëzojë brenda një afati të arsyeshëm dhe para vendimit për pranim në shërbim, vërtetim nga gjykata kompetente se ndaj tij nuk është duke u zhvilluar procedim penal, vërtetimin e aftësisë mjekësore për shërbim në Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë dhe origjinalet e dëshmive të tjera të plotësimit të kushteve formale nga shpallja, me paralajmërim se mosdorëzimi i dokumenteve të kërkuara konsiderohet tërheqje nga pranimi në shërbim.

Pas përzgjedhjes së kandidatit dhe para marrjes së vendimit për rekrutim, Ministria e Mbrojtjes sipas detyrës zyrtare do të kontrollojë mungesën e pengesave të tjera për rekrutimin në shërbimin civil nga neni 35 i Ligjit për Shërbimin në Forcat e Armatosura të Republikës së Kroacisë dhe nenit 49 të Ligjit për nëpunësit civilë dhe për të marrë provat e nevojshme.

Përshkrimet e vendeve të punës dhe të dhënat e pagave do të publikohen në faqen e internetit të Ministrisë së Mbrojtjes (https://www.morh.hr) në të njëjtën kohë me shpalljen.

Kandidatët do të njoftohen për rezultatet e shpalljes duke shpallur publikisht vendimin për rekrutimin e kandidatit të përzgjedhur për një kohë të pacaktuar në ueb faqen e Ministrisë së Drejtësisë dhe Administratës https://mpu.gov.hr dhe faqen e internetit të Ministria e Mbrojtjes https: // www.morh.hr. Dorëzimi i vendimit për të gjithë kandidatët konsiderohet se është bërë në ditën e tetë nga dita e publikimit në faqen e internetit të Ministrisë së Drejtësisë dhe Administratës.