Strancem se smatra svaka osoba koja nije hrvatski državljanin (nema hrvatsko državljanstvo).
Zahtjev za izdavanje dozvole za rad podnosi poslodavac u policijskoj upravi/postaji ovisno o mjestu svog sjedišta.
Radnik mora imati na umu da smije raditi samo za poslodavca i na poslovima za koje mu je izdana dozvola za rad i boravak.
Poslodavci koji žele zaposliti stranog državljanina moraju uzeti u obzir trajanje posla jer se dozvola izdaje na određeni period koji je potreban za obavljanje istog. Također, putovnica budućeg radnika mora vrijediti još barem 6 mjeseci dulje nego dogovoreni posao, odnosno sklopljeni ugovor.
Više o radnim dozvolama u Hrvatskoj pročitajte na: https://gospodarstvo.gov.hr/radno/radne-dozvole-i-vize/174
Izvor slike: Freepik