Dubrovnik Sea Sun Hotels es una cadena hotelera con sede en Dubrovnik que ofrece alojamiento y otros servicios de hostelería. Actualmente, nuestra colección incluye hoteles, bares y restaurantes únicos con interiores de diseño lujoso en ubicaciones extraordinarias, cada uno con una historia fascinante.
Basamos nuestra calidad y servicio en nuestros empleados, en quienes invertimos y desarrollamos continuamente para que alcancen su máximo potencial. En la actualidad, contamos con el recién inaugurado Hotel Sumratin*****, ubicado en el corazón de la bahía de Lapad; el Hotel Cavtat****, situado en la pintoresca localidad de Cavtat; y Kalamota Beach House**** en la isla de Koločep, a 20 minutos de Dubrovnik y a pocos pasos del mar.
Invitamos a todos los candidatos interesados a formar parte de nuestro equipo profesional como:
Tipo de contrato: indefinido, puestos vacantes
Lugar de trabajo: Dubrovnik
Descripción del puesto:
• Participación en la contratación de nuevos empleados para las empresas Dubrovnik Sea Sun Hotels, Trames y Consultants
• Gestión del proceso de introducción de nuevos empleados al puesto (integración, orientación, formación)
• Recopilación y preparación de la documentación para los empleados
• Obtención de permisos de trabajo
• Elaboración de contratos de trabajo •
Mantenimiento de registros de personal
• Recopilación y clasificación de otra documentación del Departamento
• Gestión de las operaciones legales del Departamento y de los empleados
• Registro de empleados en el Fondo Croata de Seguro de Salud y seguro de pensiones
• Elaboración de contratos de estudiantes y alumnos
• Organización de exámenes médicos de los empleados
• Recopilación y clasificación de la documentación de licitación
• Visitas a hoteles según sea necesario
• Visitas y comprobación del alojamiento de los empleados
• Comunicación con otros empleados
• Otras tareas administrativas según lo ordene el gerente
Habilidades requeridas:
• Fuertes habilidades organizativas
• Fuerte comunicación y eficiencia
• Capacidad de negociación
• Capacidad altamente desarrollada para pensar analítica y lógicamente
• Muy buen conocimiento de los marcos legales en el ámbito empresarial del Departamento
• Uso avanzado de los paquetes de MS Office
• Excelente conocimiento del inglés
• Conocimiento de los marcos legales de la Área de actividad del departamento (ZOR, ZZNR)
• VŠS/VSS de cualquier campo
• Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares
• Permiso de conducir vigente
Correo electrónico de contacto: ljudskipotencijali@dssh.hr
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