Wellness terapeut / kinja

Rusul Wellness d.o.o.

Загреб, Хорватія

Описання роботи

Opis posla:
• izvođenje profesionalnih tretmana lica i tijela
• individualni pristup svakom gostu
• savjetovanje gostiju i preporuka odgovarajućih tretmana
• profesionalna prezentacija i preporuka proizvoda
• briga o zadovoljstvu i iskustvu gosta
• održavanje visokih standarda wellness usluge
• aktivno sudjelovanje u ostvarivanju poslovnih ciljeva wellness centra
Uvjeti:
• minimalno 2 godine relevantnog radnog iskustva
• iskustvo rada u hotelima s 5 zvjezdica, luxury spa centrima ili premium wellness
okruženju je velika prednost
• iskustvo u izvođenju tretmana lica i tijela
• dobro znanje engleskog jezika
• razvijene komunikacijske i interpersonalne vještine
• izražene prodajne vještine
• odgovornost i profesionalnost
• samostalnost u radu
• urednost i profesionalan nastup
• spremnost na kontinuirano učenje i edukaciju
• pozitivan odnos prema gostima i kolegama
Poslodavac nudi:
• zaposlenje u maloj, obiteljskoj kompaniji
• blisku i direktnu suradnju s vlasnicom
• mogućnost sudjelovanja u stvaranju i razvoju novog wellness koncepta
• stručne edukacije i treninge brandova s kojima se surađuje
• kontinuirano profesionalno usavršavanje
• mogućnost dugoročnog profesionalnog razvoja
• stimulativan sustav nagrađivanja
• bonuse vezane uz ostvarenje zajedničkih definiranih ciljeva
• ugodno i profesionalno radno okruženje
Selekcijski proces uključuje:
1. pregled životopisa
2. inicijalni intervju
3. praktični dio intervjua – demonstraciju tretmana
4. dogovor o uvjetima suradnje
Životopis i kratko predstavljanje dosadašnjeg iskustva šalje se na e-mail info@rusulwellness.hr

Kontakt email: info@rusulwellness.hr

Переваги

Оплата за проїзд

Освіта Загальна середня освіта

Місце роботи
Загреб, Загреб Сити, Хорватія

Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2026, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
PickJobs d.o.o. nije odgovoran za eventualnu netočnost podataka u oglasu.