Ne možemo proceniti svakog poslodavca ali postoje neke zanimljive činjenice koje možete pročitati i iskoristiti.
Prvi utisak
Prvi utisak zaista je važan jer poslodavac u prvih 5-7 sek proceni i ostvari osobni utisak o kandidatu. Presudu o vama prvo će doneti na temelju vašeg izgleda, a onda na temelju toga što govorite, kakav vam je izraz lica, kako komunicirate te govor tijela.
Potrudite se ostaviti što bolji, a opet profesionalan utisak jer vi ste lice koje će predstavljati njegovu kompaniju i posao u budućnosti.
Istaknite svoje snage
Nemojte se bojati istaknuti svoje prednosti i snage na originalan način.
Ako ste npr. jako spretni pri upotrebi MS Worda naglasite to i dodajte komentar kako volite i spremni ste pokazati ostalim kolegama sve prednosti korištenja tog alata. Osim što ste naveli vašu prednost dodali ste i detalj timskog rada i kolegijalnosti na koju svaki poslodavac računa.
Pozitivan stav
Nemojte se iznenaditi ali mnogi poslodavci više cene pozitivan stav nego znanje koje zaposlenik nudi. Pozitivna osoba doprinosi stvaranju dobre radne atmosfere i sigurno je sklona većoj kreativnosti i traženju inovativnih ideja koje u konačnici pridonose produktivnosti i poslu.
Takođe, većina poslodavaca računa na širenje ovog stava na ostale kolege u kancelariju što je još jedan dodatni benefit koji nije zanemarljiv.
Izvor slike: Unsplash