Poslovna psihologija, poznata i kao industrijsko-organizacijska psihologija, kombinira znanost o ljudskoj psihologiji s praktičnom poslovnom primjenom kako bi se poboljšalo radno okruženje za zaposlenike, poboljšala produktivnost u poduzećima i organizirale grupe ljudi u tvrtkama.
Poslovni psiholog ispituje zaposlenike i tvrtke s ciljem poboljšanja produktivnosti i radnog okruženja. Također ocjenjuje ciljeve tvrtke, strategije rada i zaposlenike kako bi procijenio područja i alate za poboljšanje. Oni također mogu pomoći u procjeni budućih zaposlenika kako bi se uvjerili da su prikladni za ulogu i tvrtku, te mogu razviti programe vođenja i obuke kako bi uključili nove zaposlenike i poboljšali vještine na radnom mjestu.
Praksa poslovne psihologije uključuje različita područja stručnosti:
- Poslovni psiholozi nude nepristran i psihološki pogled na osobne i međuljudske probleme na radnom mjestu.
- Koristeći metode znanstvenog istraživanja o ljudskom ponašanju i psihologiji, poslovni psiholozi pomažu tvrtkama razumjeti probleme i izazove koji se javljaju na radnom mjestu.
- Poslovni psiholozi osmišljavaju programe i rješenja koja su usmjerena prema jedinstvenim problemima tvrtke, kao i dizajniraju programe obuke i procjene.
- Poslovni psiholozi također mogu pomoći implementirati i olakšati rješenja i programe na radnom mjestu.
- Poslovni psiholog ocjenjuje znanstvena istraživanja i pokazuje njihove dokaze tvrtki kako bi pokazao prednosti intervencije u tvrtki
PickJobs vam predstavlja Ivanu Conjar, poslovnog psihologa. Vlasnica je tvrtke Infinite Delta, koja pomaže poduzetnicima da naprave promjene u poslovanju, kao i osobne promjene. Ono što je najbitnije u tom procesu je da pronađu koja je njihova svrha, zašto rade to što rade. Pogledajte što još Ivana kaže o svojem zanimanju.